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GESTIONNAIRE RH – F/H

Type de contrat : CDI
Région : Île-de-France
Rémunération : non précisé
Famille de métier : Ressources humaines

Présentation société

Rejoignez VYGON !

Vygon développe et commercialise des dispositifs médicaux innovants et de qualité pour répondre aux attentes des professionnels de la santé et aux besoins de confort et de sécurité de leurs patients.

A travers notre mission Vygon, Value Life, nous souhaitons donner un sens au travail pour nos 2,350 collaborateurs présents dans 27 pays en mettant à la disposition de la santé des malades plus de 200 millions de produits chaque année dans le monde.

Portée par des équipes talentueuses, dynamiques et respectueuses de ses valeurs, VYGON s’attache à offrir son savoir-faire unique pour répondre au mieux aux besoins des patients et des professionnels de la santé.

Chez Vygon, l’intégrité, l’engagement, l’ouverture d’esprit, la recherche d’amélioration et le respect des Hommes sont ainsi au cœur de toutes nos actions.

VYGON VALUE LIFE.

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Vygon développe et commercialise des dispositifs médicaux innovants et de qualité pour répondre aux attentes des professionnels de la santé et aux besoins de confort et de sécurité de leurs patients. Notre Groupe compte 11 usines de production dans le monde, dont le siège social est situé à Ecouen (95).

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines du site, vous gérerez en autonomie un portefeuille d’environ 200 paies, assurerez la gestion administrative du personnel et des temps et soutiendrez la RRH sur des sujets plus transverses (formation, recrutement, développement RH, contentieux…)

Dans ce cadre, vos principales missions sont :

  • Collecter et contrôler les variables de paie (portefeuille de X de collaborateurs)
  • Déployer la politique de formation (recueil du besoin, optimisation, recherche de prestataires…)
  • Recueillir, traiter et enregistrer les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotion, etc…
  • Créer les horaires et les cycles dans la GTA et réaliser des rectificatifs de paramétrage
  • Suivre les pointages des collaborateurs et les corriger
  • Assurer les relations avec le personnel, notamment dans les activités liées à l’administration du personnel (avenants, attestation employeur, informations retraites…).
  • Organiser et suivre les visites médicales
  • Gérer la population intérimaires (RH, facturation…)
  • Effectuer le déclaratif DSN (URSSAF, pôle emploi, PAS…) et le reporting
  • Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
    Assurer le backup de la RRH

 

 

Descriptif du profil

Profil

De formation supérieure bac +2 minimum en ressources humaines avec une spécialisation en Administration du Personnel et paie, vous justifiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre investissement, votre curiosité et votre sens de la communication.

Dotez d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous savez faire preuve d’autonomie et de proactivité.

La connaissance d’ADP Decidium est nécessaire pour occuper ce poste, ainsi qu’une bonne manipulation des outils Office.

Pour nous rejoindre, merci d’adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation et prétentions salariales).

Postuler

Equipe recrutement Vygon
recrutement@vygon.com

https://vygon-career.talent-soft.com



Dernière mise à jour : 18/11/2022